Aktualności – realizowane projekty
Projekt „Spektrum aktywności” realizowany w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021-2027.
Stowarzyszenie Inicjatyw Lokalnych „SIL” w Lubartowie informuje, że rozpoczęło realizację projektu „Spektrum aktywności” w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021-2027.
Działanie 8.1 Aktywizacja społeczna i zawodowa, Priorytet VIII Zwiększanie spójności społecznej programy Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021-2027. Projekt współfinansowany ze środków UE
w ramach EFS+.
Okres realizacji projektu: 01.10.2024-31.08.2025
Cel projektu:
Podniesienie aktywności społeczno-zawodowej i zdolność do zatrudnienia 60 osób spełniających wszystkie kryteria grupy docelowej. Cel zostanie osiągnięty dzięki kompleksowym działaniom mającym na celu aktywną integrację o charakterze społecznym, zawodowym oraz edukacyjnym w oparciu o Indywidualną Ścieżkę Reintegracji. Realizowane wsparcie przyczyni się do wspierania aktywnego włączenia społecznego
w celu promowania równości szans, niedyskryminacji i aktywnego uczestnictwa oraz zwiększanie zdolności do zatrudnienia, w szczególności grup w niekorzystnej sytuacji.
Zadania realizowane w ramach projektu dla 60 osób:
Indywidualna Ścieżka Reintegracji – w tym diagnoza indywidualnych potrzeb i potencjałów
Indywidualne poradnictwo specjalistyczne (psycholog, prawnik, socjoterapeuta, pracownik socjalny)
Szkolenia kompetencji/kwalifikacji zawodowych
Staże zawodowe
Pośrednictwo pracy
Wartość projektu: 1 037 063,45zł
Wysokość wkładu z Funduszy Europejskich: 881 503,93zł
#FunduszeEuropejskie
02.12.2024
Nastąpiła zmiana w harmonogramach, aktualne są już dostępne do pobrania.
15.10.2024
Aktualizacja danych projektowych
W związku z koniecznością dostosowania projektu do bieżącego okresu, zmianie uległ termin realizacji projektu. Termin realizacji: 01.02.2024-31.12.2024 zostaje przesunięty na bieżący okres: 01.10.2024 – 31.08.2025
Z przyjemnością informujemy, że w związku ze zgodą Instytucji Pośredniczącej – Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie z dnia 14.10.2024 r., rozszerzona została również grupa docelowa uczestników projektu. Po zmianach w projekcie mogą wziąć udział osoby zamieszkujące na terenie województwa lubelskiego w tym na obszarze wyznaczonym w przyjętym i zatwierdzonym na dzień 30.09.2024 r. Gminnym Programie Rewitalizacji, gmin i gmin-miast z terenu województwa lubelskiego.
Pozostałe warunki rekrutacji nie ulegają zmianom.
60 osób dorosłych (36 kobiet, 24 mężczyzn), biernych zawodowo, wykluczonych społecznie lub zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym zamieszkujących teren Województwa Lubelskiego w tym obszar wyznaczony Gminnym Programem Rewitalizacji dla gminy Miasto Lubartów na lata 2022-2030.
Projekt przewiduje preferencje uczestnictwa:
Osób z niepełnosprawnością (4 kobiety, 2 mężczyzn)
Kobiet
Osób wielokrotnie wykluczonych
Osób korzystające z Programu Fundusze Europejskie Pomoc Żywnościowa (FE PŻ)
- po opuszczeniu programu u 36 osób (22 kobiety, 14 mężczyzn) sytuacja społeczna ulegnie poprawie
- po opuszczeniu programu 54 osoby (32 kobiety, 22 mężczyzn) uzyskają kwalifikacje
- po opuszczeniu programu 15 osób (9 kobiet, 6 mężczyzn)podejmie zatrudnienie, łącznie
z prowadzącymi działalność na własny rachunek - po opuszczeniu programu 27 osób (16 kobiet, 11 mężczyzn) będzie poszukiwało pracy
Nasz projekt realizujemy z poszanowaniem zasad równościowych: zasady równości szans kobiet i mężczyzn oraz zasady równości szans i niedyskryminacji, w tym osób z niepełnosprawnościami.
W projekcie zachowujemy standardy dostępności dla polityki spójności 2021-2027 dotyczące takich obszarów jak: szkolenia, informacja i promocja, transport, cyfryzacja i architektura.
Celem standardów jest zapewnienie osobom z niepełnosprawnościami na równi z osobami pełnosprawnymi dostępu do projektu w ramach funduszy unijnych.
W ramach działań z zakresu równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności projektu dla osób z niepełnosprawnościami:
- do komunikacji z Państwem wykorzystujemy różne kanały komunikacyjne, takie jak telefon, e-mail, media społecznościowe, osobiste spotkanie;
- w naszej ankiecie pytamy Państwa o specjalne potrzeby. W Projekcie założyliśmy możliwość wprowadzenia racjonalnych usprawnień, które umożliwią Państwu udział w naszym projekcie oraz zapewnią komfort uczestnictwa.;
- naszą stronę projektową oraz dokumentację do pobrania stworzyliśmy z dostępnością dla osób z niepełnosprawnościami;
- w procesie rekrutacji premiujemy udział osób z niepełnosprawnościami;
- stosujemy język prosty i zrozumiały;
- biuro projektu oraz lokalizacje w których realizujemy projekt są pozbawione barier architektonicznych; budynek jest wyposażony w podjazd na wózek inwalidzki, szerokość drzwi wejściowych dostosowana dla osób poruszających się na wózku, toaleta przystosowana dla osób z niepełnosprawnościami.
- Obok usług aktywnej integracji mogą być realizowane usługi społeczne świadczone w społeczności lokalnej o ile jest to niezbędne dla zapewnienia indywidualizacji i kompleksowości wsparcia dla konkretnej osoby, rodziny/środowiska i przyczynia się do realizacji celów usług aktywnej integracji.
W ramach działań z zakresu równości szans kobiet i mężczyzn:
- stosujemy język wrażliwy na płeć;
- działania i treści przekazywane Państwu w ramach projektu są wolne od ograniczeń wynikających ze stereotypów płci;
- premiujemy udział kobiet w projekcie;
- harmonogram zajęć tworzymy tak, by umożliwiał Państwu godzenie obowiązków związanych z uczestnictwem w projekcie z obowiązkami rodzinnymi, zawodowymi czy rehabilitacyjnymi.
- stosujemy równościowe zarządzanie projektem
Rekrutacja przeprowadzona zostanie z uwzględnieniem: zasady zrównoważonego rozwoju, równości szans kobiet/mężczyzn, równości szans i niedyskryminacji w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnością, Karty Praw Podstawowych, Konwencji o Osobach
z Niepełnosprawnością. Poprzez między innymi: język gender, brak stereotypowych przekazów, otwarty nabór, punkty premiujące dla kobiet, dostępność materiałów i spotkań, podstrona www WCAG 2.2, pomieszczenia na parterze, możliwość potwierdzania kryteriów grupy docelowe przez mail, punkty premiujące dla osób z niepełnosprawnością. Zasada równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami, umożliwia wszystkim osobom sprawiedliwe i pełne uczestnictwo we wszystkich dziedzinach życia na jednakowych zasadach, bez względu na ich płeć, rasę, kolor skóry, pochodzenie etniczne lub społeczne, cechy genetyczne, język, religię lub przekonania, poglądy polityczne lub wszelkie inne poglądy, przynależność do mniejszości narodowej, majątek, urodzenie, niepełnosprawność, wiek lub orientację seksualną.
Regulamin RiU_SA_SIL_aktualizacja(499KB,PDF)
Zał. nr 1 Formularz rekrutacyjny Spektrum aktywności(119KB,PDF)
Zał. nr 2 Oświadczenie Kandyd. Projektu(64KB,PDF)
Zał. nr 3 Oświadczenie o spełnieniu kryt.gr.docelowej(566KB,PDF)
Zał. nr 4 Oświadczenie o zamieszkiwaniu(469KB,PDF)
Zał. nr 5 Oświadczenie o braku zaangażowania(466KB,PDF)
Zał. nr 6 Oświadczenie o doświadcz.wielokrot.wykluczenia(609KB,PDF)
Zał. nr 7 Ankieta potrzeb OzN(515KB,PDF)
Zał. nr 8 Zaświadczenie o korzystaniu z programu FE PŻ(470KB,PDF)
Organizowanie i prowadzenie zintegrowanych działań na rzecz włączenia osób niepełnosprawnych w rynek pracy, w szczególności przez: doradztwo zawodowe, przygotowanie i wdrożenie indywidualnego planu drogi życiowej i zawodowej, prowadzenie specjalistycznego poradnictwa zawodowego i pośrednictwa pracy, mających na celu przygotowanie do aktywnego poszukiwania pracy i utrzymania w zatrudnieniu osób niepełnosprawnych
Kwota dofinansowania: 50 000,00 zł
Umowa Nr DZR.TD.4071.2.PFRON.2.2024
Okres realizacji: 01.08.2024 r. – 11.12.2024 r.
Biuro projektu: ul. B. Prusa 45, 21-100 Lubartów
- Nasze działania kierujemy do 5 osób z niepełnosprawnością psychiczną, które przejawiają duże trudności w samodzielnym pozyskaniu i utrzymaniu zatrudnienia, a deklarują motywację do podjęcia aktywności społecznej i zawodowej (osoby niepełnosprawne w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych
w wieku aktywności zawodowej - zamieszkujące (w rozumieniu Kodeksu Cywilnego – weryfikacja na podstawie oświadczenia) teren woj lubelskiego – m.in. trzy powiaty (powiat łęczyński, lubartowski i lubelski).
- Wsparcie doradcy zawodowego mające na celu stworzenie profilu zawodowego oraz przygotowanie i wdrożenie indywidualnego planu drogi życiowej i zawodowej
- Wsparcie trenera pracy
- Staże zawodowe
Głównym celem projektu jest wejście osób niepełnosprawnych na otwarty rynek pracy – wsparcie osób niepełnosprawnych poprzez organizowanie i prowadzenie zintegrowanych działań na rzecz włączania osób niepełnosprawnych w rynek pracy.
Świadczenie usług wspierających, które mają na celu umożliwienie lub wspomaganie niezależnego życia osób niepełnosprawnych w szczególności usług asystencji osobistej
Kwota dofinansowania: 60 000,00 zł
Umowa Nr DZR.PD.4071.116.PFRON.2024
Okres realizacji: 10.06.2024 r. – 11.12.2024 r.
Biuro projektu: ul. B. Prusa 45, 21-100 Lubartów
- asystenta osobistego osoby niepełnosprawnej w systemie 125h na osobę
Nasze działania kierujemy do 11 osób z niepełnosprawnościami w wieku aktywności zawodowej, zamieszkujące (w rozumieniu Kodeksu Cywilnego – weryfikacja na podstawie oświadczenia) teren woj lubelskiego – m.in. trzy powiaty (powiat lubartowski, parczewski i radzyński) z aktualnym orzeczeniem, wymagające wysokiego poziomu wsparcia(tj. osoby ze znacznym stopniem niepełnosprawności oraz ze wskazaniem konieczności stałej lub długotrwałej opieki lub pomocy innej osoby w związku ze znacznie ograniczoną możliwością samodzielnej egzystencji, w tym osoby z niepełnosprawnościami sprężonymi i trudnościami związanymi z mobilnością i komunikacją. W tym: 2 dzieci do 16 roku życia, 6 osób ze znacznym stopniem niepełnosprawności, 3 osoby z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności. Min 70% uczestników zadania będą stanowiły osoby wymagające wysokiego poziomu wsparcia. Osoby z niepełnosprawnościami sprężonymi i trudnościami związanymi z mobilnością i komunikacją.
Organizowanie i prowadzenie zintegrowanych działań na rzecz włączenia osób niepełnosprawnych w rynek pracy, w szczególności przez: doradztwo zawodowe, przygotowanie i wdrożenie indywidualnego planu drogi życiowej i zawodowej, prowadzenie specjalistycznego poradnictwa zawodowego i pośrednictwa pracy, mających na celu przygotowanie do aktywnego poszukiwania pracy i utrzymania w zatrudnieniu osób niepełnosprawnych
Kwota dofinansowania: 60 000,00 zł
Umowa Nr DZR.MF.4071.68.PFRON.2024
Okres realizacji: 10.06.2024 r. – 11.12.2024 r.
Biuro projektu: ul. B. Prusa 45, 21-100 Lubartów
- Wsparcie doradcy zawodowego mające na celu stworzenie profilu zawodowego oraz przygotowanie i wdrożenie indywidualnego planu drogi życiowej i zawodowej
- Wsparcie trenera pracy
- Zwrot kosztów dojazdu uczestników na spotkania ze specjalistami
Głównym celem projektu jest wejście osób niepełnosprawnych na otwarty rynek pracy – wsparcie osób niepełnosprawnych poprzez organizowanie i prowadzenie zintegrowanych działań na rzecz włączania osób niepełnosprawnych w rynek pracy.
„Prowadzenie grupowych i indywidualnych zajęć, które mają na celu nabywanie, rozwijanie i podtrzymywanie umiejętności do samodzielnego funkcjonowania osób niepełnosprawnych”
Kwota dofinansowania: 59 820,00 zł
Umowa Nr DZR.MF.4071.65.PFRON.2024
Okres realizacji: 10.06.2024 r. – 11.12.2024 r.
Biuro projektu: ul. B. Prusa 45, 21-100 Lubartów
Nasze działania kierujemy do 31 osób z niepełnosprawnością (ON) w wieku aktywności zawodowej, w tym minimum 50% (16 ON) z niepełnosprawnością psychiczną – chorujących psychicznie i/lub osób z niepełnosprawnością intelektualną (upośledzonych umysłowo), a także osoby z inną niepełnosprawnością, w tym osoby z uszkodzeniami słuchu, mowy oraz osoby z autyzmem mające problemy z dostosowaniem się do panującej obecnie sytuacji oraz zmian zachodzących w najbliższym otoczeniu, które przejawiają duże trudności w samodzielnym funkcjonowaniu społecznym, a deklarują motywację do podjęcia aktywności społecznej i zawodowej.
- minimum 50% ON z orzeczonym umiarkowanym lub znacznym stopniem niepełnosprawności.
- zamieszkujące (w rozumieniu Kodeksu Cywilnego – weryfikacja na podstawie oświadczenia) teren woj. lubelskiego – m.in. powiatów: lubartowskiego, łęczyńskiego, lubelskiego i/lub radzyńskiego.
– Indywidualne wsparcie psychologiczne
-. Grupowe warsztaty TUS trening umiejętności społecznych w tym rodzicielski, rodzinny,
partnerski.
– MOC WRAŻEŃ – trzydniowy turnus socjoterapeutyczny w Ziołowy Zakątek z wizytą w Białowieży dla wszystkich uczestników/czek.
Głównym celem projektu jest zwiększenie poziomu aktywizacji społecznej i zawodowej oraz samodzielności życiowej 31 ON poprzez:
– zwiększanie ich świadomości w rozpoznawaniu swoich kompetencji
– korygowanie niepożądanych zachowań oraz generowanie zmian kreacyjnych, polegających na nauce określonych zachowań, takich jak samoobsługa,
– wypracowanie określonych umiejętności społecznych i nabycie doświadczeń korekcyjnych pozwalających na poznanie i wyeksponowanie swoich mocnych stron w kontaktach z grupą i korzystanie ze wsparcia grupy,
– kształtowanie poczucia własnej wartości oraz tożsamości, pełnienia określonych ról społecznych,
– rozwijanie umiejętności społecznych (asertywności, komunikacji, nawiązywania relacji, radzenia sobie z konfliktem).
W dniach 02-04.09.2024 w ramach projektu „Prowadzenie grupowych i indywidualnych zajęć, które mają na celu nabywanie, rozwijanie i podtrzymywanie umiejętności niezbędnych do samodzielnego funkcjonowania osób niepełnosprawnych” odbył się Trzydniowy Turnus Socjoterapeutyczny do Ziołowy Zakątek z wizytą w Białowieży zgodnie z przewidzianym programem:
„Wdrożenie zindywidualizowanych form wsparcia skutkujących włączeniem osób z zaburzeniami psychicznymi w rynek pracy”
Kwota dofinansowania: 22 960,00 zł
Umowa Nr DZR.TD.4010.1.SWL.2024
Okres realizacji: 15.05.2024 r. – 11.12.2024 r.
Biuro projektu: ul. B. Prusa 45, 21-100 Lubartów
- Indywidualne doradztwo zawodowe (Indywidualna Diagnoza kwalifikacji, kompetencji i predyspozycji zawodowych
- Przygotowanie i wdrożenie indywidualnego planu drogi życiowej i zawodowej
- Indywidualne poradnictwo zawodowe i pośrednictwa pracy, przygotowujące uczestnika do aktywnego szukania pracy i utrzymania pracy
- Praktyki zawodowe
- niepełnosprawność psychiczną – posiadanie aktualnego orzeczenia o stopniu niepełnosprawności (oryginał do wglądu),
- status na rynku pracy: niezatrudniony (oświadczenie);
- wiek aktywności zawodowej , (należy przez to rozumieć pełnoletnie osoby, które nie osiągnęły wieku emerytalnego (wiek emerytalny ustalany wg zasad ogólnych – kobiety w wieku do 60 lat oraz mężczyźni w wieku do 65 lat) – oświadczenie
- zamieszkiwanie na terenie województwa lubelskiego (oświadczenie);
- chęć uczestnictwa w projekcie wynikająca z motywacji do podjęcia zatrudnienia i potrzeby objęcia wsparciem trenera pracy w zatrudnieniu (oświadczenie);
- brak uczestnictwa w projekcie , który zakłada te same formy wsparcia prowadzące do osiągnięcia takich samych celów
Włącz się 2.0.
Włącz się 2.0.
Projekt dofinansowany w ramach konkursu 1/2023 pn. „Możemy więcej” ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
Kwota dofinansowania: 1 501 279,75 zł
Umowa Nr UM/PW9/2024/2/0_LUBELSKI/5896
Okres realizacji: 01.04.2024 r. – 31.03.2027 r.
Biuro projektu: ul. B. Prusa 45, 21-100 Lubartów
SERDECZNIE ZAPRASZAMY OSOBY Z ORZECZONYM STOPNIEM NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI ZAINTERESOWANE UDZIAŁEM W PROJEKCIE – rozpoczęcie rekrutacji 01.04.2024 r. do wyczerpania miejsc.
- Wsparcie psychologa
- Wsparcie doradcy zawodowego
- Wsparcie trenera pracy
- Możliwość odbycia 3-miesięcznego stażu
- Zwrot kosztów dojazdu uczestników na spotkania ze specjalistami
Głównym celem projektu jest wejście osób niepełnosprawnych na otwarty rynek pracy – wsparcie osób niepełnosprawnych poprzez organizowanie i prowadzenie zintegrowanych działań na rzecz włączania osób niepełnosprawnych w rynek pracy. W szczególności przez:
doradztwo zawodowe
przygotowanie i wdrożenie indywidualnego planu drogi życiowej i zawodowej
prowadzenie specjalistycznego poradnictwa zawodowego i pośrednictwa pracy, mających na celu przygotowanie do aktywnego poszukiwania pracy i utrzymania w zatrudnieniu osób niepełnosprawnych
- organizowanie i prowadzenie szkoleń, kursów, warsztatów, grup środowiskowego wsparcia oraz zespołów aktywności społecznej dla osób niepełnosprawnych – aktywizujących zawodowo i społecznie te osoby
Na podstawie umowy nr 220000253/03D o zlecenie realizacji zadania publicznego w ramach art. 35 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych Stowarzyszenie Inicjatyw Lokalnych „SIL” w okresie od 01.04.2024 r. do 31.03.2027 r. realizuje projekt dla 90 osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. W każdym okresie zostanie objętych wsparciem 30 osób.
Projekt realizowany jest w ramach konkursu o zlecenie realizacji zadań w formie wsparcia nr 1/2023 pn „Możemy więcej”. Projekt z zakresu rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych – dotyczy kierunku pomocy 1 „Wejście osób niepełnosprawnych na rynek pracy”
- zaangażowanie Uczestnika do projektu
- diagnoza potencjału Uczestnika i określenie IPD (wsparcie doradcy zawodowego);
- wsparcie uczestnika przed zatrudnieniem (trener pracy);
- warsztaty i treningi społeczno zawodowe (psycholog i trener pracy);
- wsparcie psychologa
- wsparcie doradcy zawodowego
- zatrudnienie wspomagane – wsparcie trenera w zatrudnieniu;
- niepełnosprawność – posiadanie aktualnego orzeczenia o stopniu niepełnosprawności (oryginał do wglądu),
- status na rynku pracy: niezatrudniony (24BO) lub osoba, która podjęła zatrudnienie w wyniku wsparcia trenera pracy (6BO), ale proces zatrudnienia wspomaganego nie zakończył się (oświadczenie);
- wiek aktywności zawodowej , (należy przez to rozumieć pełnoletnie osoby, które nie osiągnęły wieku emerytalnego (wiek emerytalny ustalany wg zasad ogólnych – kobiety w wieku do 60 lat oraz mężczyźni w wieku do 65 lat) – oświadczenie
- zamieszkiwanie na terenie województwa lubelskiego (oświadczenie);
- chęć uczestnictwa w projekcie wynikająca z motywacji do podjęcia zatrudnienia i potrzeby objęcia wsparciem trenera pracy w zatrudnieniu (oświadczenie);
- brak uczestnictwa w projekcie , który zakłada te same formy wsparcia prowadzące do osiągnięcia takich samych celów – zgodnie z pkt. III 7 regulaminu kierunku pomocy 1 (oświadczenie);
W pierwszej kolejności rekrutowane będą osoby o szczególnych trudnościach w znalezieniu i utrzymaniu pracy, które bez kompleksowego wsparcia trenera pracy nie maja szans na podjęcie i utrzymanie zatrudnienia, w tym w szczególności do osób:
- z niepełnosprawnością intelektualną;
- z całościowymi zaburzeniami rozwojowymi;
– z długotrwałą, chroniczną niepełnosprawnością o charakterze psychicznym, - niepełnosprawnością sprzężoną
(kandydaci otrzymają 1 punkt za w/w przesłankę – punkty nie podlegają sumowaniu, weryfikacja: na podstawie orzeczenia o niepełnosprawności lub przedłożonej dokumentacji medyczno-psychologicznej, w szczególności w stosunku do osób z orzeczoną niepełnosprawnością w związku z niepełnosprawnością psychiczną).
Włącz się!
Włącz się!
Projekt dofinansowany w ramach konkursu 1/2020 pn. „Pokonamy bariery” ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
Kwota dofinansowania: 603 089,35 zł
Umowa Nr ZZO/000253/03/D z dnia 22.04.2021 r.
Okres realizacji: 01.04.2023 r. – 31.03.2024 r.
Biuro projektu: ul. Kościuszki 5A, 21-100 Lubartów
SERDECZNIE ZAPRASZAMY OSOBY Z ORZECZONYM STOPNIEM NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI ZAINTERESOWANE UDZIAŁEM W PROJEKCIE – rozpoczęcie rekrutacji 01.04.2023 r., do wyczerpania miejsc.
- Wsparcie psychologa
- Wsparcie doradcy zawodowego
- Wsparcie trenera pracy
- Możliwość odbycia 3-miesięcznego stażu
- Zwrot kosztów dojazdu uczestników na spotkania ze specjalistami
Głównym celem projektu jest wejście osób niepełnosprawnych na otwarty rynek pracy – wsparcie osób niepełnosprawnych poprzez organizowanie i prowadzenie zintegrowanych działań na rzecz włączania osób niepełnosprawnych w rynek pracy.
Na podstawie umowy nr 220000253/03D o zlecenie realizacji zadania publicznego w ramach art. 35 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych Stowarzyszenie Inicjatyw Lokalnych „SIL” w okresie od 01.01.2021 r. do 31.03.2024 r. realizuje projekt dla 90 osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.
Trzeci okres realizacji projektu trwa od 01.04.2023 r. do 31.03.2024 r. i przewiduje objęcie działaniami projektowymi 30 osób z niepełnosprawnością.
Projekt realizowany jest w ramach konkursu o zlecenie realizacji zadań w formie wsparcia nr 1/2020 pn „Pokonamy bariery”. Projekt z zakresu rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych – dotyczy kierunku pomocy 1 „Wejście osób niepełnosprawnych na rynek pracy”
- zaangażowanie Uczestnika do projektu
- diagnoza potencjału Uczestnika i określenie IPD (wsparcie psychologa, doradcy zawodowego i trenera pracy);
- wsparcie uczestnika przed zatrudnieniem (trener pracy);
- warsztaty i treningi społeczno zawodowe (psycholog i trener pracy);
- wsparcie psychologa
- wsparcie doradcy zawodowego
- zatrudnienie wspomagane – wsparcie trenera w zatrudnieniu;
- współpraca z rynkiem pracy (działania pośrednie);
- działania informacyjno-promocyjne (działania pośrednie);
- niepełnosprawność – posiadanie aktualnego orzeczenia o stopniu niepełnosprawności (oryginał do wglądu),
- status na rynku pracy: niezatrudniony (24BO) lub osoba, która podjęła zatrudnienie w wyniku wsparcia trenera pracy (6BO), ale proces zatrudnienia wspomaganego nie zakończył się (oświadczenie);
- wiek aktywności zawodowej , (należy przez to rozumieć pełnoletnie osoby, które nie osiągnęły wieku emerytalnego (wiek emerytalny ustalany wg zasad ogólnych – kobiety w wieku do 60 lat oraz mężczyźni w wieku do 65 lat) – oświadczenie
- zamieszkiwanie na terenie województwa lubelskiego (oświadczenie);
- chęć uczestnictwa w projekcie wynikająca z motywacji do podjęcia zatrudnienia i potrzeby objęcia wsparciem trenera pracy w zatrudnieniu (oświadczenie);
- brak uczestnictwa w projekcie , który zakłada te same formy wsparcia prowadzące do osiągnięcia takich samych celów – zgodnie z pkt. III 7 regulaminu kierunku pomocy 1 (oświadczenie);
W pierwszej kolejności rekrutowane będą osoby o szczególnych trudnościach w znalezieniu i utrzymaniu pracy, które bez kompleksowego wsparcia trenera pracy nie maja szans na podjęcie i utrzymanie zatrudnienia, w tym w szczególności do osób:
- z niepełnosprawnością intelektualną;
- z całościowymi zaburzeniami rozwojowymi;
z długotrwałą, chroniczną niepełnosprawnością o charakterze psychicznym, - niepełnosprawnością sprzężoną
(kandydaci otrzymają 1 punkt za w/w przesłankę – punkty nie podlegają sumowaniu, weryfikacja: na podstawie orzeczenia o niepełnosprawności lub przedłożonej dokumentacji medyczno-psychologicznej, w szczególności w stosunku do osób z orzeczoną niepełnosprawnością w związku z niepełnosprawnością psychiczną).
Organizowanie i prowadzenie zintegrowanych działań na rzecz włączenia osób niepełnosprawnych w rynek pracy, w szczególności przez: doradztwo zawodowe, przygotowanie i wdrożenie indywidualnego planu drogi życiowej i zawodowej, prowadzenie specjalistycznego poradnictwa zawodowego i pośrednictwa pracy, mających na celu przygotowanie do aktywnego poszukiwania pracy i utrzymania w zatrudnieniu osób niepełnosprawnych
Zadanie publiczne finansowane /współfinansowane ze środków PFRON przyznanych przez Samorząd Województwa Lubelskiego
Kwota dofinansowania: 60 000,00 zł
Umowa Nr DZR.MF.4071.48.PFRON.2023 z dnia 30.05.2023 r.
Okres realizacji: 01.06.2023 r. – 11.12.2023 r.
Biuro projektu: ul. Kościuszki 5A, 21-100 Lubartów
SERDECZNIE ZAPRASZAMY OSOBY Z ORZECZONYM STOPNIEM NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI ZAINTERESOWANE UDZIAŁEM W PROJEKCIE, rozpoczęcie rekrutacji 05.06.2023 r., do wyczerpania miejsc.
Nasze działania kierujemy do 20 osób z niepełnosprawnością, w tym min. 25% tj. 5 osób z zaburzeniami psychicznymi lub niepełnosprawnością intelektualną, które przejawiają duże trudności w samodzielnym pozyskaniu i utrzymaniu zatrudnienia, a deklarują motywację do podjęcia aktywności społecznej i zawodowej (osoby niepełnosprawne w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych
– w wieku aktywności zawodowej
– zamieszkujące (w rozumieniu Kodeksu Cywilnego – weryfikacja na podstawie oświadczenia) teren woj lubelskiego – m.in. trzy powiaty (powiat lubartowski, radzyński parczewski i/lub puławski ).
- Wsparcie doradcy zawodowego mające na celu stworzenie profilu zawodowego oraz przygotowanie i wdrożenie indywidualnego planu drogi życiowej i zawodowej
- Wsparcie trenera pracy
- Zwrot kosztów dojazdu uczestników na spotkania ze specjalistami
Prowadzenie grupowych i indywidualnych zajęć, które: mają na celu nabywanie, rozwijanie i podtrzymywanie umiejętności niezbędnych do samodzielnego funkcjonowania osób niepełnosprawnych
Zadanie publiczne finansowane /współfinansowane ze środków PFRON przyznanych przez Samorząd Województwa Lubelskiego
Kwota dofinansowania: 52 290,00 zł ,
Umowa Nr DZR.TD.4071.40.PFRON.2023 z dnia 30.05.2023 r.
Nasze działania kierujemy do 30 osób z niepełnosprawnością (ON) w wieku aktywności zawodowej, w tym minimum 50% (15 ON) z niepełnosprawnością psychiczną – chorujących psychicznie i/lub osób z niepełnosprawnością intelektualną (upośledzonych umysłowo), a także osoby z inną niepełnosprawnością, w tym osoby z uszkodzeniami słuchu, mowy oraz osoby z autyzmem mające problemy z dostosowaniem się do panującej obecnie sytuacji oraz zmian zachodzących w najbliższym otoczeniu, które przejawiają duże trudności w samodzielnym funkcjonowaniu społecznym, a deklarują motywację do podjęcia aktywności społecznej i zawodowej.
– minimum 50% ON z orzeczonym umiarkowanym lub znacznym stopniem niepełnosprawności.
– zamieszkujące (w rozumieniu Kodeksu Cywilnego – weryfikacja na podstawie oświadczenia) teren woj. lubelskiego – m.in. powiatów: lubartowskiego, łęczyńskiego, lubelskiego i/lub radzyńskiego.
- Indywidualne wsparcie psychologiczne
- Grupowe warsztaty TUS trening umiejętności społecznych w tym rodzicielski, rodzinny, partnerski.
- MOC WRAŻEŃ – trzydniowy turnus socjoterapeutyczny w Ziołowy Zakątek z wizytą w Białowieży dla wszystkich uczestników/czek.
Głównym celem projektu jest zwiększenie poziomu aktywizacji społecznej i zawodowej oraz samodzielności życiowej 30 ON poprzez:
zwiększanie ich świadomości w rozpoznawaniu swoich kompetencji
korygowanie niepożądanych zachowań oraz generowanie zmian kreacyjnych, polegających na nauce określonych zachowań, takich jak samoobsługa,
– wypracowanie określonych umiejętności społecznych i nabycie doświadczeń korekcyjnych pozwalających na poznanie i wyeksponowanie swoich mocnych stron w kontaktach z grupą i korzystanie ze wsparcia grupy,
– kształtowanie poczucia własnej wartości oraz tożsamości, pełnienia określonych ról społecznych,
– rozwijanie umiejętności społecznych (asertywności, komunikacji, nawiązywania relacji, radzenia sobie z konfliktem).
W dniach 25-27.09.2023 w ramach projektu „Prowadzenie grupowych i indywidualnych zajęć, które mają na celu nabywanie, rozwijanie i podtrzymywanie umiejętności niezbędnych do samodzielnego funkcjonowania osób niepełnosprawnych” odbył się Trzydniowy Turnus Socjoterapeutyczny do Ziołowy Zakątek z wizytą w Białowieży zgodnie z przewidzianym programem:
W turnusie uczestniczyło 30 uczestników i 6 opiekunów, zgodnie z założeniami projektu.
Głównym celem zadania publicznego było wdrożenie zindywidualizowanych form wsparcia psychologiczno-edukacyjnego skutkującego nabywaniem, rozwijaniem i podtrzymywaniem
umiejętności do samodzielnego funkcjonowania osób niepełnosprawnych.
Cele szczegółowe służyły realizacji celu głównego projektu.
- Zwiększeniu poziomu aktywizacji społecznej i zawodowej oraz samodzielności życiowej 30 ON i zwiększaniu ich świadomości w rozpoznawaniu swoich kompetencji
- Korygowaniu niepożądanych zachowań oraz generowaniu zmian kreacyjnych, polegających na nauce określonych zachowań, takich jak samoobsługa, a także wypracowanie określonych
umiejętności społecznych i nabywanie doświadczeń korekcyjnych pozwalających na poznanie i wyeksponowanie swoich mocnych stron w kontaktach z grupą i korzystanie ze wsparcia grupy, - Kształtowaniu poczucia własnej wartości oraz tożsamości, pełnienia określonych ról społecznych, rozwijaniu umiejętności społecznych (asertywności, komunikacji, nawiązywania relacji,
radzenia sobie z konfliktem).
Dzięki udziałowi w turnusie, Treningowi Umiejętności Społecznych TUS dla 3 grup (po 10 godzin na grupę) oraz uzyskanemu przez uczestników wsparciu psychologicznemu – 120 godzin (2 spotkania po 2 godziny dla 30 UP) ZAŁOŻONY W PROJEKCIE CEL ZOSTAŁ OSIĄGNIĘTY.
